Bel ons op: 035 702 34 56

Vacatures

Ben je enthousiast geworden en wil je bijdragen aan een goed pensioen voor iedereen in de creatieve en digitale sector? Bekijk onze openstaande vacatures en solliciteer direct. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Op dit moment heeft PNO Media de volgende vacatures:

Open sollicitatie

Open sollicitaties zijn altijd welkom. Jouw sollicitatie wordt direct doorgestuurd naar het team dat het beste bij jou past. We informeren je zo snel mogelijk of er een passende vacature voor je is wat de volgende stap is. Het kan ook zijn dat we je sollicitatie graag in portefeuille houden, dan hoor je dat natuurlijk ook. 

Je kunt je open sollicitatie naar ons e-mailen.

Stage of afstuderen

Zoek je een stageplaats of afstudeeropdracht en ben je nieuwsgierig naar de mogelijkheden? Neem dan contact met ons op, we denken graag met je mee! 

Sollicitatieprocedure 

Wanneer je solliciteert, krijg je van ons een ontvangstbevestiging. Binnen een week of na de sluitingstermijn van de vacature laten we van ons horen. Is er een match? Dan nodigen we je uit voor een nadere kennismaking waar we ook de vervolgprocedure toelichten. Na het  arbeidsvoorwaardengesprek stellen we een arbeidsovereenkomst op en volgt een pre-employment screening (PES). Bij deze screening worden o.a. je diploma’s, referenties en werkervaring gecheckt en wordt een Verklaring Omtrent Gedrag gevraagd.

Vragen?

Heb je vragen over het werken bij PNO Media? Stel je vraag per e-mail.

Het laatste nieuws

PNO Media bereidt zich voor op de overstap met nieuwe berekeningen

Actueel Werkgever dinsdag 15 september 2026

PNO Media werkt toe naar een overstap naar het nieuwe pensioenstelsel per 1 januari 2027. De voorbereidingen verlopen volgens planning.

Bekijk bericht

Dekkingsgraad augustus 137,0%

Actueel Financieel maandag 14 september 2026

PNO Media had eind augustus een actuele dekkingsgraad van 137,0% en een beleidsdekkingsgraad van 130,1%.

Bekijk bericht

Bekijk de uitlegvideo over uw nieuwe pensioenregeling

Actueel maandag 14 september 2026

PNO Media streeft ernaar om per 1 januari 2027 over te stappen naar de nieuwe

Bekijk bericht

Nieuwe baan? Loop uw compensatie niet mis!

Actueel vrijdag 11 september 2026

PNO Media streeft ernaar om per 1 januari 2027 over te stappen naar het nieuwe

Bekijk bericht